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Análisis de trabajo seguro de trabajos en altura
Tipo: Ejercicios
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Análisis seguro de trabajo para la construcción 5
Datos de la OIT expresan que en el mundo se produ- cen 350.000 muertes al año por accidentes de traba- jo. En Argentina, se produce un accidente cada 3 minutos. En este contexto, coexisten formas de pro- ducción modernas, que apuestan a estrategias de competitividad en las que la prevención de riesgos laborales se encuentra organizada y gestionada, junto a un gran número de pequeñas y medianas empresas que aún no han incorporado estos para- digmas, ya sea por falta de conocimiento o urgidas por otras necesidades para mantenerse en el merca- do. En general, estas empresas tienen organizacio- nes precarias, malas condiciones de trabajo y sala- rios bajos, además de presentar los mayores índices de accidentes y enfermedades profesionales.
A esta realidad, se suma la necesidad de tantos tra- bajadores y trabajadoras que, por las mismas razo- nes, acceden a realizar trabajos en condiciones inseguras y precarias. Si bien la capacitación no soluciona estos problemas de fondo, es un instru- mento válido para transmitir conocimientos sobre los riesgos que atentan contra la salud, los dere- chos y deberes de los actores sociales y para pro- mover cambios de actitudes en el sector empresa- rial y en el colectivo trabajador, orientados a la incorporación de nuevas pautas de conducta, donde el bienestar de quienes trabajan se tenga en cuenta en primer lugar como un valor ético y luego, como un factor de calidad y productividad. Ante los profundos y acelerados cambios que se producen en pos de la competitividad, el capital más importante que tienen las empresas son las personas, por lo que el énfasis ha de estar puesto en la participación activa y responsable de quienes trabajan y en la formación e información que reci- ben. La muerte, el daño, la enfermedad adquirida por ocasión del trabajo, representan una denuncia a la falta de valores y además provocan costosas pérdidas económicas, poniendo en riesgo la viabili- dad de la empresa. Por ello, tenemos la convicción que invertir en las trabajadoras y trabajadores, es invertir en la competitividad.
Por otro lado, los representantes de los trabajadores y sus organizaciones, en la medida que fortalezcan su participación y sus conocimientos, consolidarán su capacidad para promover un sistema de relacio- nes laborales en el que los temas de salud y seguri- dad estén en la agenda de la negociación. La pro- fundización y actualización de sus conocimientos los ubicarán en mejores condiciones para capacitar e informar al colectivo trabajador, para que por sí mismos velen por su calidad de vida en el trabajo y se conviertan en agentes de cambio en cada lugar.
La mejora de las condiciones de trabajo mediante la labor mancomunada de los actores de la produc- ción, se convierte así en un punto de encuentro entre las necesidades sociales y económicas y los valores éticos que se persiguen.
La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) es una organización sindical que agrupa a los trabajadores de la construcción del país. La aplicación de metodologías de trabajo inadecua- das, procesos peligrosos y desconocimiento de normas de seguridad, hacen que el sector de la construcción tenga un alto índice de accidentes laborales. A través de la Fundación UOCRA, la UOCRA brinda capacita- ción y formación profesional a los trabajadores del sector, contribuyendo a la mejora de la calidad de vida.
El desarrollo de este Manual Técnico, se realizó en el marco del Convenio firmado entre el Ministerio de Educación y Seguridad Social (MTEySS), el Instituto de Estadísticas y Registros (IERIC), La Cámara Argentina de la Construcción (CAC) y La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA). La Fundación UOCRA, dentro del Programa Nacional de Calificación, trabaja aplicando un amplio plan de capacitación, formación y desarrollo de materiales didácticos, dirigidos a los diferentes actores sociales, promoviendo el mejoramiento de las condiciones de trabajo y estableciendo mecanismos de cooperación y de diálogo que contribuyan a mejorar el nivel de salud de la población trabajadora.
6 Análisis seguro de trabajo para la construcción
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Créditos Agradecimientos Introducción
Limpieza del terreno Excavación de zanjas Excavación de pozos Excavación con herramientas neumáticas Rellenos con tierra y roca
Acopio de materiales. Descarga de materiales y equipos mecánicos. Instalación de equipos. Perforación. Introducción de armadura. Inyección del micropilote.
Transporte, montaje y desmontaje de la máquina perforadora. Perforación de los pilotes y retiro de tierra.
Cimentación. Encofrados y desencofrados de losas. Encofrados y desencofrados de vigas y pilares. Colado de hormigón.
1 ASPECTOS GENERALES EN OBRA
2 PREVENCIÓN DE RIESGOS APLICABLES AL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE OBRA
3 TRABAJOS EN DEMOLICIONES
4 TRABAJOS CON MOVIMIENTO DE TIERRA
5 TRABAJOS EN PILOTES
6 TRABAJOS EN MICROPILOTES
7 SANEAMIENTO
8 TRABAJOS CON HORMIGÓN
9 MONTAJE DE ESTRUCTURAS METÁLICAS
10 TRABAJOS CON HIERRO
12 ALBAÑILERÍA
4 4/ 4/ 4/ 4/
5 5/ 5/ 5/ 5/ 5/
6 6/
8 8/ 8/ 8/
11 MONTAJE DE PREFABRICADOS
14 Análisis seguro de trabajo para la construcción
PREVENCIÓN DE RIESGOS – PERSONAL ADMINISTRATIVO DE OBRA
16 Análisis seguro de trabajo para la construcción
TRABAJO EN DEMOLICIONES
20 Análisis seguro de trabajo para la construcción
TRABAJO CON MOVIMIENTO DE TIERRA: EXCAVACION DE ZANJAS
22 Análisis seguro de trabajo para la construcción
TRABAJO CON MOVIMIENTO DE TIERRA: EXCAVACION DE POZOS
Análisis seguro de trabajo para la construcción 23