SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
REGIONAL VICHADA
1
Nombre del aprendiz: Daniel camilo Guzman romero Fecha: ____28/08/2022____
Identificación del aprendiz: CC.1233909799
Municipio: La primavera
Nombre del programa de formación: Técnico en sistemas
Ficha de caracterización: ____2562461_______
Nombre de la competencia: Protección para la salud y el medio ambiente
Resultado de Aprendizaje: implementar estrategias para el control de los impactos
ambientales y de los accidentes y enfermedades de acuerdo con planes y programas
establecidos por la organización
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 3
Basado en los documentos apoyo a la formación y demás páginas de internet investigue:
1.Concepto de la resolución 1401/2007
Implantar obligaciones y requisitos mínimos para hacer la averiguación de incidentes y
accidentes de trabajo, con la intención de detectar las razones, hechos y situaciones que los
han creado, e llevar a cabo las medidas correctivas encaminadas a borrar o reducir condiciones
de peligro y eludir su recurrencia.
2.Qué es el COPASST? :
El Copasst (Comité Paritario de segurid y Salud en el Trabajo) es un comité delegado de la
promoción y vigilancia de las reglas en materia de estabilidad y salud en el trabajo en las
organizaciones públicas y privadas.
3. ¿Quiénes lo conforman, quien elige el representante de los trabajadores y quien los
representantes del empleador?
Según la resolución 2013 de 1986 instituye que para la conformación del comité tienen que
haber representantes del empleador y trabajador igualmente número en las dos piezas, para
eso la resolución ha dispuesto lo próximo de consenso al número de burócratas de la
compañía:
▪ Menos de 10 personas (Un vigía Ocupacional).
▪ Entre 10 trabajadores y 49 trabajadores (1 representante por cada una de las partes con
sus respectivos suplentes)
▪ Entre 50 y 499 trabajadores (2 representantes por cada una de las partes con sus
respectivos suplentes).
▪ Entre 500 y 999 trabajadores (3 representantes por cada una de las partes con sus
respectivos suplentes).
▪ De 1000 trabajadores en adelante (4 representantes por cada una de las partes con sus
respectivos suplentes).
Los representantes del empleador serán elegidos directamente por este
