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La escuela estructuralista debemos empezar porque es una escuela de pensamiento teoría económica, formada por psicólogos y sociólogos en 1950. También es conocida por el estudio de los problemas que sufren las empresas, así como el origen de los mismos. Y todo ello, basándose en pilares como la comunicación y la autoridad. Dentro de lo que es la escuela estructura list. Él tiene como objetivo principal estudiar los problemas de las empresas como lo hemos mencionado con anterioridad y sus causas
Tipo: Guías, Proyectos, Investigaciones
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La administración es una actividad inherente a cualquier grupo social. A partir de esto es posible conceptualizar la administración, en una forma simple, como: El esfuerzo coordinado de un grupo social para obtener un fin con la mayor eficiencia y el menor esfuerzo posible. Administración también significa una teoría o disciplina que surgió en relación con el estudio sistematizado de la planeación, organización y control del trabajo, recursos y resultados en las organizaciones productoras de bienes y servicios. Es una de las actividades humanas más importantes y tan antiguas como las organizaciones tradicionales: el Estado, el ejército, la iglesia. CARACTERISTICAS La administración posee ciertas características inherentes que la diferencian de otras disciplinas Universalidad: existe en cualquier grupo social y es susceptible de aplicarse lo mismo en una empresa industrial que. Valor instrumental: Dado que su finalidad es eminentemente práctica, la administración resulta ser un medio para lograr un fin y no un finen si misma; mediante esta se busca obtener determinados resultados. Unidad temporal: Aunque para fines didácticos se distingan diversas fases y etapas en el proceso administrativo, esto no significa que existan aisladamente. La administración es un proceso dinámico en el que todas sus partes existen simultáneamente. Amplitud de ejercicio: se aplica en todos los niveles o subsistemas de una organización formal. Especificidad: aunque la administración se auxilie de otras ciencias y técnicas, tiene características propias que el proporcionan su carácter específico. Flexibilidad: los principios administrativos se adaptan a las necesidades propias de cada grupo social.
BIBLIOGRAFÍA