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Orientación Universidad
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Retos y Roles del contador, Monografías, Ensayos de Contabilidad

Roles del contador a pesar del Covid19

Tipo: Monografías, Ensayos

2020/2021

Subido el 25/10/2022

Sarai135Sanchez
Sarai135Sanchez 🇻🇪

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República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la
Educación Universitaria
Universidad Politécnica Territorial de Falcón
“Alonso Gamero”
Coro-Edo. Falcón
Realizado por:
Saraí Sánchez. C.I. 29.979.738
Correo electrónico:
Sarai135_sanchez@outlook.com
Los retos y roles del Contador
Público en Venezuela en el Nuevo
Modelo Social
Profesora: Lisbeth Anderson M.
Unidad Curricular:
La Contaduría Pública en el Nuevo Modelo Social
Sección: 43
Santa Ana de Coro; 12 de Marzo de 2021.
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República Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular para la

Educación Universitaria

Universidad Politécnica Territorial de Falcón

“Alonso Gamero”

Coro-Edo. Falcón

Realizado por: Saraí Sánchez. C.I. 29.979. Correo electrónico: Sarai135_sanchez@outlook.com

Los retos y roles del Contador

Público en Venezuela en el Nuevo

Modelo Social

Profesora: Lisbeth Anderson M. Unidad Curricular: La Contaduría Pública en el Nuevo Modelo Social Sección: 43

Santa Ana de Coro; 12 de Marzo de 2021.

Introducción Este documento desarrolla propósitos y fundamentos legales-conceptuales del Programa Nacional de Formación en Contaduría Pública así como su estructura curricular. Asimismo se consideraran algunas de las habilidades que se transformaran en esenciales para los Contadores Públicos a partir del brote de la pandemia del COVID-19 y en el futuro.

La Estructura Curricular del PNFCP, está organizado bajo un régimen anual administrado trimestral, semestral o anualmente, con base en la duración de las actividades académicas previstas en el plan de estudios y que contribuyen a la formación del participante, a la creación intelectual o producción de conocimientos y a su vinculación e inserción socio laboral y/o socio comunitario. Las modalidades de estudio se articulan con la estrategia del currículo con base en Aprendizaje por Proyectos, lo que implica dos modalidades:

  1. Presencial: Exige la presencia permanente de los actores (participantes, profesores, comunidad) en ambientes prestablecidos para el desarrollo de las actividades pedagógicas.
  2. Semi-presencial: Aborda el proceso pedagógico con estrategias basadas en TIC, sistemas tutoriales y trabajos comunitarios, disminuyendo la interacción personal entre el profesor y el participante, sobre la base de estrategias pedagógicas diversas. Estas modalidades amplían las posibilidades de estudio adaptadas a los aspirantes, por cuanto disminuyen el uso de planta física; además, se visualizan como un sistema de modalidades que se combinan para dar respuesta al sistema de inclusión y accesibilidad para garantizan la democratización de la Educación Superior. Las actividades académicas y académico-administrativas se organizan en tres turnos (mañana, tarde y noche) de lunes a viernes y se incorporan actividades académicas durante los fines de semana. La duración del Plan de Estudios del PNFCP contempla la realización de un Trayecto Inicial con una duración de 12 semanas y luego de aprobar el trayecto uno (1) optará al Certificado de Asistente Contable. Posteriormente, cursará el trayecto dos (2) en el cual el participante, una vez completados y aprobados todos los ejes previstos en el plan, optará al Título de Técnico Superior Universitario en Contaduría. Por otra parte, la formación del Licenciado en Contaduría Pública se realiza en dos (2) años, una vez completada y aprobada la totalidad de las unidades curriculares, ejes y talleres previstos en el plan de estudios respectivo, una vez obtenido el título de TSU en Contaduría. Una vez completada la formación como Licenciado en Contaduría Pública podrá optar al Título de Especialista en el área, la cual se realiza en un (1) año. De igual forma, una vez obtenido el título de Especialista podrá optar al Título de Maestro en Ciencias Contables, con una duración de dos (2) años.

Para optar al Título de Doctor en Ciencias Contables se requiere haber aprobado la Maestría con una duración de cuatro (04) años. Esta estructura curricular se concibe como un conjunto de actividades agrupadas sobre la base de cinco ejes de formación (Epistemológico, Ético-Político, Trabajo Productivo, Estético Lúdico y Socio-Ambiental) que garantizan la integralidad del currículo. Estos ejes de formación se interrelacionan horizontal, vertical y transversalmente y están presentes en cada unidad curricular para que los docentes puedan formular las estrategias de enseñanza-aprendizaje, evaluar la formación del estudiante y vinculándose con los Proyectos Socio Integradores lográndose así la transversalidad para concretar la formación integral del participante. Las unidades Curriculares constituyen el componente básico del diseño curricular, representan un conjunto de contenidos integrados, estrategias de estudios y de aproximación de problemas, así como formas de evaluación de los aprendizajes y los logros educativos a alcanzar. El diseño curricular del Programa de Formación en Contaduría Pública, está integrado por unidades de formación desarrolladas mediante diversas estrategias y metodologías de aprendizaje, tales como: talleres y seminarios. Los dominios de aprendizaje adquiridos en estas unidades de formación, se integran a los proyectos en formulación y/o ejecución, los que se fundamentan en la metodología de proyectos de participación comunitaria. En este diseño algunas unidades curriculares deben trabajarse en horarios concentrados y no en horas repartidas durante todo el trayecto de estudio, como por ejemplo un taller, basado en el trabajo grupal, caracterizado por la investigación y el descubrimiento, comprende el acopio, sistematización y uso del material de acuerdo al área. Eje Epistemológico: la importancia de este eje la reviste la comprensión del diálogo de saberes como interacción de distintos tipos de conocimiento, sustentada en el reconocimiento de la diversidad como riqueza humana, y base para el desarrollo de una racionalidad abierta que permita el abordaje de situaciones complejas en contextos reales, cruzados por actores diversos, intereses múltiples y dimensiones éticas, científicas, tecnológicas, políticas, sociales y ambientales. En el PNFCP las unidades curriculares se organizan en las siguientes áreas de conocimiento: a) Administrativa, incluyendo Organización y Talento Humano estos incluyen: Comportamiento Organizacional, Fundamentos de Administración, Sistemas y Procedimientos contables, Organización y Métodos, Desarrollo Integral, Gestión Humana y Ambiente de Trabajo, Liderazgo y Toma de Decisiones y Gestión Social.

tratan con la complejidad de intereses, posibilidades y actores involucrados en las situaciones que se abordan. Habilidades contables que requiere el Contador Público en el marco de la pandemia generada por el COVID- Como cualquier profesión, la contaduría saldrá cambiada después del covid-19. Habrá un incremento importante de procesos digitalizados en transcurso de la labor contable. En el año 2020 alrededor de 94 % de la población en edad de trabajar a nivel mundial vivía en zonas donde los lugares de trabajo cerraban debido a confinamientos. Estos desafíos afectaron a gobiernos, empresas y empleados. En los nuevos lugares de trabajo hibridados, preservar los principios de confianza e integridad, al tiempo que se aprovecha las oportunidades que los entornos virtuales ofrecen, es clave. Por ejemplo, cuando las empresas no están obligadas a una oficina física, es posible contratar a más talento diverso de diferentes zonas geográficas. Para adaptarse, progresar y aprovechar las oportunidades que los entornos virtuales ofrecen es necesario cultivar o mejorar varias habilidades que anteriormente no se solían destacar entre las habilidades fundamentales que debía tener un profesional contable, a continuación se mencionan dos:

  1. Gestión del cambio y comunicaciones precisas: Poner más énfasis en relaciones más fuertes y basadas en la confianza con socios clave. Eso exige un enfoque en las habilidades interdisciplinarias cuando se interactúa con colegas, así como en nuestros temas de conversación estratégicos con clientes. Contar con unas competencias comunicativas más sólidas les ayudará a los contadores profesionales a la hora de gestionar los riesgos y de obtener la aceptación de una idea en busca de soluciones.
  2. Planificación de casos hipotéticos y narración de la situación de empresas: Los contadores profesionales ya son pensadores activos con una aptitud para la planificación proactiva. Los profesionales deben seguir desarrollando habilidades profesionales y centrándose en nuevas técnicas para analizar e interpretar datos en diferentes circunstancias, así como aptitudes para formular estrategias sobre prioridades cada vez más importantes, deben convertirse en mejores narradores, capaces de mostrar, de modo eficaz, la manera en que todas las piezas encajan y la forma en que el departamento financiero afianza la capacidad de adaptación y el crecimiento.
  3. Mejorar habilidades profesionales: La manera en que competimos en el espacio de aprendizaje y desarrollo —con planes de estudios que influyen en el cambio, unos procesos de acreditación más ágiles y modelos de aprendizaje continuo que se adapten a un mundo híbrido— será un factor diferenciador que

está tomando auge. Durante el ejercicio de la carrera contable hay que ser previsivo, adaptable con agilidad y mantenerse un paso adelante. Conclusión Se puede decir que la carrera contable es una que está en constante evolución o transformación en distintos espacios, de aprendizaje, cuando las políticas educacionales o el modelo social correspondiente cambia, profesional, cuando debe ajustarse a las nuevas legislaciones, incrementar o cultivar las habilidades más adecuadas a las circunstancias; pero algo que siempre reinará en la profesión será la rápida agilidad que permitirá que nos adaptemos a las circunstancias y aprovecharlas como una oportunidad para el cambio hacia un futuro mejor.