TALLER CASO TATE & LYLE
Erick David Anaya Gómez 47151270
¿Cómo ayudará el sistema de conciliación de cuentas y administración de tareas a Tate &
Lyle a seguir siendo competitivos?
Este Sistema de conciliación de cuentas, que integra los sistemas heredados de la compañia los
cuales manejaban la contabilidad de manera separada, convirtiendose en un Sistema unico
que permite almacenar datos en un solo Sistema global, lo cual permite ademas de una
unificación de la información, otras capacidades empresariales ya que al tener esta
información se podrian globalizar las operaciones y la capacidad de operar de manera
eficiente. Ademas de ganar un sistema preciso, oportuno, transparente y capaz de producir
resultados sobre el progreso hacia los objetivos de la organización haciendo a esta más
competitiva ante las demas, aumentando su capacidad de reacción ante diferentes
eventualidades.
¿Por qué los gerentes eligieron un sistema global único? ¿Qué problemas específicos resolvió
este sistema?
La solución que decidió la gerencia al centralizar la contabilidad financiera en un solo lugar y
desarrollar una conciliación de cuentas y sistema de gestión de tareas. Este nuevo sistema se
basa en el sistema ERP (Enterprise Resource Planning) de SAP, que reúne a miles de Las
cuentas y transacciones del libro mayor ubicaron las cuatro regiones en un solo sistema.
almacenando y recuperando datos, ya que el sistema manual que existía almacenaba los
registros en diferentes ubicaciones. en todo el mundo, lo que provocó errores y dificultó la
producción mensual.
Que otro tipo de sistemas e información ha implementado Tate&Lyle?
Otro de los sistemas que ha implementado un sistema de producción automatizado llamado
ABB ha sido parte del éxito al ofrecer una automatización confiable que incluye motores y
variadores de velocidad con el objetivo de diseñar un proceso altamente automatizado y
capaz de funcionar las 24 horas, los siete días de la semana, durante todo el año. Con el nuevo
equipo de automatización Tate&Lyle logro aumentar diez veces la capacidad de producción
con el mismo número de operadores por turnos en comparación con hace cuatro años. Es un
cambio enorme en un período corto para alcanzar un alto nivel de producción, simplificando el
trabajo y logrando una eficiencia energética, ayudando a la expansión de la organización y en
operaciones posteriores a esta.
Identifique los beneficios para la organización, tato del video como del caso del libro.
Los beneficios para la Organización con el sistema integrado de conciliación de cuentas
podrían ser una unificación de la información, globalizando operaciones y aumentando la
capacidad de operar, dándonos una mayor eficiencia al momento de cumplir los objetivos y en
la toma de decisiones. Y en el caso de ABB aumentando la capacidad de producción y hacer a
la misma constante trabajando 24/7.
